La croissance de l’emploi en Hérault est supérieure à celle du niveau national. Malgré un ralentissement lors du second trimestre 2022, il y a tout de même une progression.
La croissance des entreprises Hérault
Le niveau de la masse salariale en Languedoc Roussillon est très dynamique et supérieur à la moyenne nationale. L’évolution la plus importante est celle du secteur des artisans-commerçants et micro-entrepreneurs. Dans le département de l’Hérault, sur une même période d’un an d’intervalle, on constante une évolution de 5,9% des effectifs et une progression de la masse salariale de +14,5% supérieure à l’évolution régionale.
C’est ainsi que le salaire moyen atteint 2518 euros dans le secteur de l’Hérault. Les secteurs les plus dynamiques sont le CHR et les services (hors interim).
L’URSSAF en Languedoc-Roussillon
Depuis le début de la crise sanitaire, l’URSSAF a mis en place des dispositifs permettant le report, la prise en charge des cotisations, des aides financières directeurs pour aider les entreprises et travailleurs indépendants de faire face aux difficultés financières rencontrées.
En 2022, ce sont près de 95% des entreprises de la région qui paient leurs cotisations à temps. Le niveau des impayés est revenu à celui connu avant crise. Cela est un signe de bonne santé et de bon dynamisme des entreprises de la zone Languedoc-Roussillon.
Lutte contre le travail dissimulé
L’URSSAF lutte activement contre la concurrence déloyale créée par le travail dissimulé. Cette lutte permet de garantir la préservation des droits des salariés et le financement du système de protection social.
Quel que soit la taille des sociétés et le secteur d’activité, l’URSSAF intervient de façon récurrente pour mettre fin à ce travail clandestin qui engendre des conséquences économiques et sociales.
En 2022, près de 200 procédures pour travail dissimulé dans la région ont été lancées. Cela représente un montant moyen de 100 000 euros par procédure. En 2022, le chiffre atteint 13 millions d’euros dans la zone Hérault uniquement.
C’est pourquoi, pour la santé des entreprises et professionnels de l’Hérault, il est important que cette lutte perdure.
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